Обратно к вакансиям

Научный сотрудник PostDoc в группу the QuasiLab

Физико-технический мегафакультет

Мы ищем сотрудника под группу проектов «Phase change materials» (эксперимент и теория) и под другие проекты по направлению «Резонансная диэлектрическая фотоника» (преимущественно теория). Возможно открытие новой тематики с учетом интересов группы и кандидата, в т.ч. прикладной направленности.

Обязанности

  • Планирует и организует работы по научным проектам, выполняет задачи в рамках проектов, в т.ч. привлекая к работе студентов и аспирантов;
  • Публикует статьи;
  • Самостоятельно и совместно с коллегами привлекает финансирование (подается на гранты, ищет партнеров);
  • Выступает на конференциях и семинарах;
  • Участвует в образовательной деятельности (ведет практики, лабораторные занятия, принимает экзамены, курирует проектную деятельность бакалавров).

Требования

  • Степень кандидата наук или PhD (физико-математических/химических/технических);
  • Опыт работы по одному или нескольким направлениям из указанных выше;
  • Умение самостоятельно писать статьи, отчеты и пр. на русском и на английском языках;
  • Наличие публикаций в высокорейтинговых журналах (IF > 3), в том числе с первым соавторством (1-2 в год) или корреспондинг-автором;
  • Опыт выступление на международных конференциях;
  • Знание английского языка не ниже B2 (Upper-Intermediate);
  • Разделять принципы и ценности факультета.

Будет вашим преимуществом:

  • Опыт преподавания и менторства ;
  • Опыт руководства студентами и/или аспирантами;
  • Навык работы в программных пакетах;
  • Рекомендации от руководителя группы (где защищался или с прошлого места работы);
  • Наличие патентов;
  • Опыт подачи грантов и руководства грантами;
  • Наличие именных стипендий, премий, стажировок, совместных программ;
  • Опыт работы за рубежом.

Ожидания от кандидата:

  • Самостоятельность;
  • Ответственность;
  • Коммуникабельность;
  • Открытость к новым знаниям и умениям, готовность развиваться.

Условия

  • Молодой, дружный коллектив;
  • Решение нестандартных задач, работа в интердисциплинарной команде;
  • Постоянное развитие, рост и движение вперед;
  • Возможность предлагать идеи и быть услышанным;
  • Корпоративный английский язык для сотрудников;
  • Работа в историческом центре Санкт-Петербурга;
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск;
  • Социальный пакет: официальное трудоустройство, ДМС, отдых в корпоративном загородном оздоровительном центре, мероприятия для сотрудников и их детей и др.

Хочешь работать в ИТМО
или есть вопросы?