Вакансия

Химико-биологический кластер университета ИТМО приглашает научного сотрудника для исследований в области нефтехимии.

Цель нефтехимического направления работы - поиск новых соединений, оптимизации процессов поиска, извлечения, транспортировки и переработки нефтегазового сырья для достижения максимальной конверсии на каждом из этапов производственного цикла с использованием методов машинного и глубокого обучения.

Основные направления исследований:

• интенсификация процессов добычи нефти
• нефтепереработка
• нефтегазохимия
• малотоннажная химия

Мы ищем энергичного, готового к расширению своих компетенций в новые области и нацеленного на эффективную работу коллегу, готового работать с максимальной отдачей для достижения быстрого научного результата мирового уровня, отраженного в виде появления новых технологий и производств.

Требования

• нефтехимик со степенью кандидата наук;

• экспериментальный опыт в области нефтехимии;

• наличие минимум трех публикаций в Scopus/Web Of Science с 2020 года;

• английский язык – Intermediate и выше;

• высокая мобильность;

• способность руководить коллективом состоящим из студентов, магистрантов и аспирантов.

• желание и способность преподавать магистрантам дисциплины, связанные с нефтехимией, в том числе с методами теоретической и расчетной химии.

• знания и практические навыки работы в одной или нескольких из следующих областей («универсалы» особенно приветствуются):

1. опыт работы в нефтехимии;

2. анализ и интерпретация данных физико-химического анализа материалов (результаты СЭМ, ПЭМ, ЭДС, АСМ, РФА, ИК, UV-VIS и тд.);

3. методы расчетной химии (хемоинформатика, молекулярное моделирование (в т.ч. молекулярный докинг));

4. методы работы с большими данными (статистическая обработка данных, машинное обучение, глубокое обучение и тд.)

Условия

• работа в новых оснащенных лабораториях Высшей школы нефти в г. Альметьевск и Университета ИТМО в г. Санкт-Петербург;

• корпоративное жилье в Альметьевске в пешей доступности от работы;

• свободный доступ к высокотехнологичному приборному парку центра;

• возможность быстрого достижения высоких научных результатов мирового уровня и их внедрения в реальный сектор;

• возможность профессионального роста;

• молодой и высокомотивированный коллектив;

• корпоративный английски;

• график работы «напряженно-свободный».